Concurso para estágio nos Estados Unidos
Title: | Concurso para estágio nos Estados Unidos |
Authors: | White, L.D |
Publisher: | Brasil. Departamento Administrativo do Serviço Público (DASP) |
Endereço Eletrônico: | https://repositorio.enap.gov.br/ |
Language: | Idioma::Inglês:English:en |
Country: | País::BR:Brasil |
metadata.dc.type: | Artigo |
metadata.dc.description.physical: | Revista do Serviço Público - RSP, v. 2, n 3, p 98-99 |
Issue Date: | Jun-1952 |
metadata.dc.rights.holder: | Escola Nacional de Administração Pública - Enap |
metadata.dc.rights.license: | Termo::Licença Padrão ENAP: É permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.enap.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários esses “termos de uso” e quem é o detentor dos direitos autorais, a Escola Nacional de Administração Pública (ENAP). Proibido o uso comercial. Permitida a criação de obras derivadas, desde que respeitado o crédito ao autor original. Essa licença é compatível com a Licença Creative Commons (by-nc-sa). |
Classificação Temática: | Comunicação Economia Educação e Docência Estratégia e Planejamento Excelência na Entrega de Serviços Gestão de Pessoas Gestão Pública |
Abstract: | The largest single item of expenditure is for personal Service. Duties classification, enforced by an agency within the executive branch but separate from the departments, ensures that salaries will be properly adjusted to the kind of work involved and prevents favoritisni, lack of standardization, and 'competilive interdepartmental bidding. In Massachusetts, but not in most jurisdictions, specif authority must be secured by the departments from the Comission on Administration and Finance to fill any vacancy or to create a new position. |
Keywords: | trabalho; salário; despesa; deveres |
Sustainable Development Objectives (ODS): | 16. Paz, justiça e instituições eficazes - Promover sociedades pacíficas e inclusivas par ao desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis. |
URI: | http://repositorio.enap.gov.br/handle/1/8603 |
Appears in Collections: | Revista do Serviço Público: de 1951 a 1960 |
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